有關中央企業(yè)：

為做好2009年度工資總額預算管理試點企業(yè)（以下簡稱試點企業(yè)）預算執(zhí)行情況的清算評價工作，加強工資總額預算執(zhí)行情況的考核與監(jiān)督，促進企業(yè)提高預算管理水平，根據(jù)《關于做好2009年度中央企業(yè)工資總額管理試點工作的通知》（國資發(fā)分配[2009]86號）的有關要求，現(xiàn)就2009年度工資總額預算執(zhí)行情況的清算評價工作有關事宜通知如下：

一、清算評價工作的依據(jù)和原則

試點企業(yè)應當按照國資委對本企業(yè)工資總額預算方案的批復和試點工作有關要求，會同企業(yè)財務等部門，組織開展工資總額預算執(zhí)行情況清算評價工作。試點企業(yè)總體上應堅持工資增長效益導向，堅持職工工資水平與企業(yè)競爭力和人工成本承受能力相適應的原則，嚴格執(zhí)行工資總額預算方案和工資與效益聯(lián)動機制，切實建立健全工資能增能減的激勵約 ……