關于推動中央企業(yè)清理整合所屬企業(yè)減少企業(yè)管理層次有關問題的指導意見
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國務院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會文件
發(fā)布時間:2004-06-12
關于推動中央企業(yè)清理整合所屬企業(yè)減少企業(yè)管理層次有關問題的指導意見
國務院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會文件
國資發(fā)改革[2004]232號
關于推動中央企業(yè)清理整合所屬企業(yè)減少企業(yè)管理層次有關問題的指導意見
各中央企業(yè):
近年來,一些中央企業(yè)通過清理整合所屬企業(yè),減少企業(yè)管理層次,優(yōu)化了企業(yè)組織結構,取得了一定的成效和經(jīng)驗。但從整體看,中央企業(yè)管理層次過多仍是一個較為普遍的問題,致使一些企業(yè)機構臃腫,監(jiān)督管理失控,決策效率低下,管理成本增加,影響競爭力的提高,甚至成為國有資產(chǎn)流失的重要原因。因此,清理整合所屬企業(yè),減少企業(yè)管理層次,調整內部組織結構,是中央企業(yè)提高資產(chǎn)質量和整體競爭力的迫切任務,是建立健全國有資產(chǎn)監(jiān)督管理體系、確保出資人職責層層到位的重要措施。為進一步引導和推動中央企業(yè)做好此項工作,現(xiàn)提出以下指導意見。
一、工作原則
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