5月30日，國務(wù)院國資委在系統(tǒng)梳理國有控股上市公司實施股權(quán)激勵現(xiàn)行政策規(guī)定、全面總結(jié)中央企業(yè)股權(quán)激勵實踐操作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，制定發(fā)布了《關(guān)于印發(fā)<中央企業(yè)控股上市公司實施股權(quán)激勵工作指引>的通知》。

《指引》共九十七條，近兩萬字，根據(jù)中央企業(yè)控股上市公司實施股權(quán)激勵的各方面政策規(guī)定，從股權(quán)激勵計劃的內(nèi)容要點、考核體系、管理辦法和實施程序等方面，進(jìn)行了政策梳理、系統(tǒng)集成，對上市公司股權(quán)激勵實踐規(guī)范逐一明確闡釋。

國資委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，《指引》重點介紹實施股權(quán)激勵的政策依據(jù)、適用范圍，實施股權(quán)激勵的條件、原則及相關(guān)要求；對股權(quán)激勵計劃中的激勵方式、激勵對象范圍、權(quán)益授予數(shù)量、授予價格、時間安排、激勵收益等的內(nèi)涵要義、政策規(guī)定、操作規(guī)范進(jìn)行詳細(xì)闡釋；從強化公司業(yè)績考核、健全激勵對象績效考核評價、 ……